El compromiso con nuestras comunidades vecinas es uno de los valores de Tecpetrol. En 2021, seguimos trabajando para "ayudar a quien se ayuda". Compartimos un balance de las acciones de relaciones con la comunidad en Neuquén.

Seguimos en etapa de balance, mirando todo lo que hemos construido para seguir planificando a largo plazo. Durante 2021, el equipo de Relaciones con la Comunidad (CORE) de Argentina continuó impulsando el crecimiento en la Cuenca Neuquina, llevando adelante grandes desafíos.

En el segundo año de la pandemia, seguimos adelante con nuestros programas corporativos de inversión social buscando el desarrollo sostenible de las comunidades con las que nos relacionamos en tres ejes de trabajo: educación, desarrollo comunitario y cultura. 

GEN TÉCNICO

En las diferentes localidades de Neuquén, guiados por nuestro programa educativo Gen Técnico, seguimos trabajando con el objetivo de enriquecer la formación académica de estudiantes y docentes de escuelas técnicas. Por eso, realizamos obras de infraestructura y entrega de equipamientos educativos, capacitación a estudiantes y docentes, y mucho más.

Junto al Ministerio de Educación de Neuquén, llevamos adelante la segunda etapa de la capacitación en industrias 4.0 dirigida a docentes de escuelas técnicas y agropecuarias. En total, se capacitó a 30 docentes con 196 horas de capacitación virtual sobre temas como automatización, neumática, electro-neumática, PLC y sensores en la industria, entre otros.

Por otra parte, en la Escuela Provincial de Educación Técnica 16 de Rincón de los Sauces, trabajamos con el foco puesto en nuevas tecnologías industriales. Desarrollamos una capacitación sobre impresión 3D orientada a 26 docentes para que puedan replicar el trabajo con sus alumnos. Además, 300 alumnos de los últimos años del secundario se capacitaron de forma híbrida -con instancias virtuales y presenciales- en el uso del software arduino, una plataforma de automatización industrial y de programación. Se entregaron 30 kits de arduino para que los alumnos puedan seguir experimentando. En la Escuela Provincial de Educación Técnica 24 capacitamos a 100 alumnos en la plataforma Lazos. 

En 2021, llevamos adelante también la tercera edición de TecnoAventura, una experiencia inmersiva 100% virtual para que 315 jóvenes de 15 escuelas técnicas de la provincia puedan conocer de forma innovadora lo que significa la producción energética y que conozcan los principales ejes de  la industria del petróleo y el gas, de la manos de profesionales de Tecpetrol.

Por último, en la Escuela Provincial de Educación Técnica 3 brindamos una charla de Recursos Humanos con Tips para entrevistas laborales y CVs para estudiantes de 6to año.

ACOMPAÑAMOS AL SISTEMA DE SALUD DE NEUQUÉN

Como desde el comienzo de la pandemia, en conjunto con las autoridades de salud locales, diseñamos un esquema de apoyo para acompañar al personal de salud de hospitales públicos en su labor diaria y entregar tanto elementos de bioseguridad como equipamiento específico. En total, en estos dos años, se ha desplegado un aporte de más de 600.000 USD (611.893 USD) en las provincias de Río Negro y Neuquén.

Junto a Fundación Baylor continuamos con el programa de Salud Ocular. Durante 2021, se realizaron controles visuales a 810 niños de Añelo y Rincón de los Sauces. En total, desde el inicio del programa en 2018, realizamos 2791 controles a niños de Añelo, Sauzal Bonito y Rincón de los Sauces; y entregamos 217 pares de anteojos.

BECAS A ESTUDIANTES DE NEUQUÉN Y RÍO NEGRO

Junto a Fundación Cimientos, colaboramos en el programa Futuros Egresados, apoyando a 40 alumnos de escuelas secundarias de Añelo con una beca económica mensual y acompañamiento profesional, para que puedan continuar sus estudios.

Además, con el objetivo de reconocer y premiar el compromiso con la educación, junto a Fundación Hermanos Agustín y Enrique Rocca, Tecpetrol otorgó 64 becas al mérito a estudiantes de Senillosa, Añelo y Catriel en reconocimiento del esfuerzo y la excelencia académica.

TENDER PUENTES PARA LOS MÁS JÓVENES

Por tercer año consecutivo, pusimos en marcha el Programa Puente para impulsar la inserción laboral y el desarrollo profesional de jóvenes de Neuquén.

A través de este programa, acompañamos a 22 jóvenes de Rincón de los Sauces, Añelo y Aguada San Roque para empoderarlos y motivarlos a terminar su escuela secundaria y brindarles herramientas de formación técnica.

OBRAS DE INFRAESTRUCTURA EN ESCUELAS DE LA REGIÓN

En la Escuela Provincial de Educación Técnica 3 de Neuquén Capital finalizamos la renovación del aula de informática incorporando 26 computadoras nuevas, equipo de proyección y pantalla táctil de 55’ pulgadas para el dictado de clases. Además, se concluyó un aula especializada en temas de energía.

En la escuela técnica 23 de la localidad de Añelo, entregamos equipamiento y recursos educativos para fortalecer sus talleres por un monto de más de USD 85.000.